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[州担保] 澳洲移民配额发生变化?ACT 190/491邀请解析

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Joe江 发表于 2020-2-6 17:01 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题

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EOI最新邀请
10日凌晨,移民局提前一天发放了2020年第一轮EOI邀请。最新的获邀信息如下:
会计:2019年4月19日,95分
审计:2019年12月11日,95分
2334:2019年8月19日,90分
2335:2019年5月24日,90分
2339暂无数据。
2611:2019年9月5日,90分
2613:2019年9月23日,90分
2631:2019年9月19日,90分
非热门:2019年11月16日,90分
本轮邀请人数大增,预计与10月持平。多数职业出现倒行,主要缘于11.16新政后不少申请人获得自动加分,原来的DOE没有变化。


1月7日,内政部召开了2020-2021移民圆桌会议,MIA,职业评估机构,人口部门,行业代表等参加了会议并就各自关心的话题进行了讨论。
比如MIA提议,关于技术移民和家庭移民配额的比例,不要减少家庭移民的配额,可以通过修改计算方法给家庭移民留出更多名额,比如技术移民的配偶申请移民时,名额可以算在技术移民中,而不是家庭移民中。


在移民方面,MIA还提议:
保持目前技术移民和家庭移民的配额比例;放宽对偏远地区雇主在SAF和LMT方面的要求;增加技术移民的灵活性;雇主担保移民更加合理化;移除偏远地区雇主担保移民中更换提名职业和雇主方面的要求;485签证延长计划中把VET尤其是技工类申请人也包括进来;给予偏远地区新移民更多定居服务和支持;收集更多关于移民的详细信息和统计数据,尤其是偏远地区移民的成功模式。其他机构如University Australia对于偏远地区读书以及485政策表示欢迎。
技术评估机构对于申请材料以及工作证明方面的严重造假问题表示担忧。


行业团体则希望GTI项目能有更多信息发布,比如如何评估申请人以及对申请人进行认证的流程等。
所有与会人员都表示,希望移民局能够公开更多关于职业的数据,在未来职业清单的制定,技术评估,移民配额等方面更加透明一些。


工作经验加分
移民局最近修改了签证审理时所用到的PAM,对于那些因为职业评估而被扣掉的工作经验,有机会用来计算EOI加分了。
比如申请人本来有3年境内工作经验,职业评估扣掉1年后,只剩下2年,所以EOI只能加5分。按照新的指引,有机会按照3年对待从而加上10分。
这里我们要再次强调:这个扣掉的工作经验是不是有必要加上,有没有风险则要看申请人的背景。
比如申请189的话,那么可以尝试去争取这个分数。但是申请190/491州担的话,则要看州政府怎么审核了。
毕竟州政府没有移民局那么专业,也没有那么多人力资源去核查这个事儿,更不负责签证审理,也不会用到PAM。
所以大家在填写州担EOI的时候,一定要斟酌扣掉的工作经验是不是一定有必要去声明。如果州政府不承认的话,那么你很有可能会因为分数声明错误而导致州担被拒!


精彩评论2

水冰月 发表于 2020-2-6 17:47 | 显示全部楼层

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 楼主| Joe江 发表于 2020-2-10 14:46 | 显示全部楼层

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