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[保姆移民] 与保姆护工教育工作经验不相关的申请人如何通过此项目实现移民?

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sunny789 发表于 2019-12-11 13:39 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题

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本帖最后由 sunny789 于 2019-12-11 14:57 编辑

在老的护工移民政策下(2019年6月18日之前), 我们主要接收的国内申请人主要是注册护士和正式的幼儿园教师,由于他们有相关的教育和工作经验,所以操作起来相对比较容易,如果英语等其他方面都不错的话,工签通过率非常高。工作两年,提交移民。
新政策以后, 我们收到了很多非护士,非幼教的申请人的咨询,均是希望通过此项目申请移民的。没错,该项目确实目前加拿大联邦项目里面要求相对较低,花费也较低的移民项目,尤其政策调整后,比老的政策有更大的优势,便捷度(以下会详细介绍出)。那么对于非护工相关专业的申请人,如何该调整自己的教育,工作以及人生规划,通过此项目顺利移民呢? 我们现在来详细讲解下:
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首先,由于加拿大护理行业的全面发展及老龄人口持续增加,护理是一个极具发展前景的行业,待遇优厚且工作稳定。据当地保健信息协会统计报告显示:加拿大目前面临护工短缺的严重危机,尤其是在BC省温哥华这样的大城市。而且由于大量华人移民家庭的入住,同是来自中国,文化背景、语言相通的家庭护工就更是紧缺。为此加拿大政府在今年6月18日,审批快捷、条件更宽松!
2019年6月19日,加拿大政府宣布启动两项为期五年的保姆移民试点计划(the Caregiver immigration pilot programs)。
这两个保姆试点项目一个名为“家庭儿童看护者(Home Child Care Provider)”,一个名为“家庭护理工人(Home Support Worker)”,分别针对照料拥有18岁以下儿童的家庭,以及65岁及以上的老人和残疾人士。
保姆移民试点计划允许有资质和相关工作经验的保姆和护工来到加拿大,并给予申请人加拿大永久居民身份。
此项目的申请过程将根据申请人的基本情况和工作经验而有所不同。
如果申请人已经在加拿大获得了一份护理相关行业的工作职位,或是已经有在加拿大从事护理行业的经历,那么申请人即可以通过这个试点项目申请加拿大永居身份(枫叶卡)。
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总结:
对于没有护理专业背景的申请人,我们提供的最好方式为:持旅游签入境入读我们在温哥华DLI院校合作开发的半年制的护理培训课程,DLI(Designated learning institute)即移民局和政府指定的院校,所以学校的项目和授课以及实习模式都是根据加拿大社会的实际护工需求制定的,所以相对比的话,申请人在国内某些声称专精加拿大护工项目的学校的短暂教育经历是很难与之企及的。

那么问题来了, 持旅游签,没有学签,能否在加拿大正常读书吗?我们来看下加拿大移民法条文IRPR(Immigration and refugee protection regulation):IRPR188(1)(C)明确指出,

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如果学期短于6个月,则可以study without permit,即无需学签,众所周知,目前加拿大学签申请要求非常高,且前期国人广泛运用的旅游签转学签目前也遇到了很大阻力,所以如果能够避开拖沓冗长的学签,直接旅游签入境读书自然成了最佳方案。

旅游签入境, 移民官通常默认给予的temporary residence status均为6个月,所以通过我们的提前规划和报名,申请人入境即开始开启求学模式,在旅游签即将到期之前,顺利完成学业并拿到相关毕业证书。
项目流程如下
TRV登陆-6个月课程→匹配雇主→申请工签+护理移民→工作满两年递交移民→半年获批枫叶卡
以下再为大家罗列下项目基本要求
1、基本要求:
一、有全职的工作邀请 (full-time job offer)
l 工作岗位为全职员工,每周至少有30小时的带薪工作;
l 雇主是加拿大永久居民或加拿大公民;
l 工作地点在魁省以外的省份或地区;
l 雇主是非大使馆、领事馆相关人士;
二、语言能力 (CLB5级)
项目要求申请人的英语或法语能力达到CLB5级;即雅思听力5分,阅读4分,写作5分,口语5分。
三、教育经历 (大专)
至少一年加拿大(或等同于加拿大)大专或以上学历;海外学历须通过ECA学历认证。
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、工作能力与经验
保姆护工移民项目并未明确规定海外申请者有过往的相关工作经历,但如果申请人有任何行业相关经历,都可以成为参考并递交给移民局进行评估。如果没有相关工作经历,可以读相关课程来弥补。(We use any past experience or training you have to decide if you are able to do the work described in the NOC job description (lead statement).)我们建议申请人有一年以上的保姆或护工护士的相关工作经验或六个月以上的相关培训经历。

2、关于项目符合要求的职位如下:
*Home Child Care Provider - NOC 4411
家庭儿童护理提供者
a) 主要职责为照顾18岁以下的儿童,工作场所可以是自己家或者雇主家;
b) 不需要居住在雇主家中;
c) 作为养父母的工作经历不计算在内;
*Home Support Worker - NOC 4412
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家庭支持工人
a) 主要职责为顾那些需要生活上的帮助的人,工作场所可以是自己家或者雇主家;
b) 不需要居住在雇主家中;
c) NOC 4412中仅有家庭支持工作人员符合职位要求;
d) 做为清洁保姆的工作经历不计算在内;
3、项目基本程序
1. 申请人须根据自身背景、工作经历及职业计划,选择家庭儿童看护者(Home Child Care Provider)”或“家庭护理工人(Home Support Worker)”其中一个职业分类进行申请;
2. 同时递交工作签证和永久居留身份的申请;
3. 获批后,申请人即可获得加拿大工作签证并且到达加拿大开始工作;
4. 此类工作签证是一种职业限定的开放式工作签证;只要职业岗位属于保姆和护工,申请人可以为任意雇主工作,也可以自由更换雇主;
5. 在持有工作签证期间,累计至少24个月的工作经验,以满足永久居留身份申请的基本要求;
6. 获得了足够的在加拿大的工作经验后,申请人就可以准备证明材料,递交至移民局;
7. 等待移民局审批;通过后即可获得枫叶卡。

* 配偶和子女
1. 申请人递交移民申请时,配偶及未成年子女可作为随行家庭成员一同移民;
2. 申请人持工作签证期间,申请人配偶可获得开放工签,未成年子女可获得学签;
3. 申请人未成年子女可免费读加拿大公立学校。

精彩评论3

一滴自来水 发表于 2019-12-11 14:10 | 显示全部楼层

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夏洛特815 发表于 2019-12-17 15:33 | 显示全部楼层

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 楼主| sunny789 发表于 2020-1-8 08:44 | 显示全部楼层

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