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[移民政策] 新西兰雇主们注意啦!“新雇佣关系法案”今日正式生效!

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水冰月 发表于 2019-5-7 14:18 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题

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新西兰雇主们注意啦!“新雇佣关系法案”今日正式生效!

雇员新政

为了缓解雇员与雇主之间紧张的雇佣关系,促进社会的和谐与进步,从今日起,雇员们在午餐和茶歇方面拥有了比上周更好的权利。

工党联合政府去年通过的新雇佣关系法案本周一正式生效。这一法案基本上推翻了国家党政府在2014年推出的雇佣关系法改革。

国家党当时取消了劳动者可以在固定时间午餐和茶歇的规定,而是规定“雇员和雇主可以自主协商午餐和茶歇时间及时长”。

如果双方没有明确约定,仅要求“雇主需确定合理时间和合理时长”。也就是说,根据国家党的法案,雇主在合理补偿雇员的前提下,没有法定义务要在合理时间给与雇员合理时长的午餐和茶歇时间。

国家党认为这样的规定可以给雇主和雇员一定的灵活性,但工会组织和工党指责这是损害雇员利益。

根据今天生效的新规定,雇员和雇主仍然可以通过协商确定午餐和茶歇的时间及时长。但如果双方无法达成一致,雇员可以享受到最低限度的保障。

新政都有啥?

根据新规定,在2小时到4小时的工作中,雇员可以在工作一半时得到至少10分钟的有工资茶歇;在4小时到6小时的工作中,雇员可以在工作三分之一时得到至少10分钟的有工资茶歇,工作三分之二时得到至少30分钟的无工资茶歇。

在一个连续八小时的典型工作日,雇员可以得到两个10分钟的有工资茶歇,中间间隔一个30分钟的无工资午餐时间。

当然也有例外情况。如果雇员从事重要核心服务或有关国家安全的工作,工作性质是无法在固定时间中断的,且无法以合理开支找到替代者。在这种情况下,雇主可给与雇员相同时长的休息,或支付额外工作。

一位政府发言人表示,雇主们对于这样的规则不会陌生,因为这基本上就是还原了2015年之前的方式。

来源:移民局官网
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